原标题：不要夸孩子“你真棒”！斯坦福教授：请用以下15种语境表彰孩子
作为父母，看到孩子的成果总会特别快乐，所以夸奖之词常常无意识信口开河。那么，你夸孩子的时分，会常常对孩子说“你真棒”“你真聪明”吗？
斯坦福大学心理学教授 Carol Dweck 很严厉地说到，赞许孩子的天分而非他的尽力、战略和挑选，会慢性地摧残他的成长型思想！
成长型思想和固定型思想最大的区别是，固定型思想形式的人会以为自己的智力和才能是定量的、不会改变的。而具有成长型思想形式的人，信任自己的才能能够经过尽力得到进步。
成长型思想十分可贵，具有成长型思想的孩子干事不易抛弃，更能从过程中享受到趣味，更简单寻求协助，恢复力也更强。
为了防止自己按捺不住表彰孩子聪明，美国小学老师还制订了一个专门的“话术清单”。平常遇到孩子们体现优异，不由得想夸“你真聪明”的时分，就在这15句话里挑一句来替换掉！家长们都来看看！
1. 你很尽力啊！
—— 表彰尽力
当孩子给你出现一幅美丽的著作时，可不要被快乐冲昏头脑，请记住必定他为此支付的艰苦和尽力。
2. 尽管很难，但你一向没有抛弃。
—— 表彰坚毅
当孩子完结一件对他来说很有应战的工作时，比方苦思冥想一个围棋残局，一次次测验操场上高高的攀爬架，无数次失利后无数次重复测验，请记住必定他的耐性和坚持。
3. 你干工作的情绪十分不错。
—— 表彰情绪
当孩子对面对的使命充满了活跃向上的正能量时，可不要忘了抓住机会美言几句。
4.你在______上前进了许多！
—— 表彰细节
当孩子在某方面才能有所进步时，表彰细节，越详细越好。比方：宝物，你现在游水时手上姿态更规范了，并且换气频率也愈加均匀了，比之前前进了许多，真棒！
5. 这个方法真有新意！
—— 表彰构思
这是最需要注意的当地，看到孩子的奇思妙想，最简单让人跟“聪明”挂钩起来，但是奇思妙想真的是“聪明”吗？它应该是构思和考虑的堆集，是孩子在测验无数次可能性计划之后才收成的脑洞大开呢！所以，表彰“有构思”就对啦！
6. 你和小伙伴们协作得真棒！
—— 表彰协作精力
一个人不管多精干，能做的工作也是有限的，假如孩子和小伙伴一同协作完结了某件事，做得还不错，请一定要抓住机会必定孩子的协作交流才能。
7. 这件工作你担任得很好！
—— 表彰领导力
有些事尽管不完满是孩子一个人做的，但他是担任办理的，做得好是由于他有很强的责任心和领导才能。表彰到这个点上，能让孩子知道，尽管他并没有在每个过程上亲历亲为，但能made it happen，也是一种十分重要的才能。
8.你一点都不怕困难，太难得了！
—— 表彰勇气
表彰孩子的勇气，是最能协助他涨“自傲指数”的。
9. 你帮_____完结了她的使命，真不错！
—— 表彰热心
“赠人玫瑰，手有余香”。助人是一种美德，一定要表彰孩子的热心，鼓舞他多多协助他人。一起也能让他知道，克服困难的方法有许多种，除了自己的耐性坚持，向他人求助，从他人的经历中学习，也是十分有用的方法。
10. 你把自己的房间/书拾掇整理得真好。
—— 表彰责任心和条理性
能把自己的地盘整理好，把物品拾掇好、照顾好，是有责任心、干事有条理的体现，这是孩子能做好其他工作的根底，表彰和鼓舞那是有必要的。
11.我信任你，由于______。
—— 表彰信誉
杰出的信誉会让孩子的人生道路愈加顺利，所以要当令帮他树立。比方和孩子约好什么时，能够说 “我信任你，由于前几次你说话都管用”“我信任你，你一定会找到好方法”……
12.你今日参与活动时体现得很好！
—— 表彰参与
参与活动，能开辟视界，吸收更多的营养，当孩子活跃积极参与活动，并在活动中体现不错时，一定要鼓舞他的参与感。
13.你很注重他人的定见，这点做得十分好。
—— 表彰敞开谦虚的情绪
从他人身上汲取好的建议和经历，自己才能也会不断进步，具有成长型思想的人一般都有着敞开谦虚的情绪。
14.真快乐你做出这样的挑选。
—— 表彰挑选
能超卓地完结使命，有时是由于尽力，有时却是由于改变了战略，做出了正确的挑选。表彰战略，也是培育成长型思想的要害。
15.你记住_____! 想得真棒！
—— 表彰仔细
仔细不只体现在谨言慎行，更体现在孩子考虑问题的全面性和多角度。出门玩的时分，孩子不忘带伞，后来下雨了还真用得着，本来出门前仔细的孩子特意检查了当日天气预报，这时分，父母就该表彰一下他的仔细和考虑周全啦。
这15句话简直包括了孩子日常行为的方方面面，所以，遇到孩子任何一方面体现杰出时就无妨先抛上这样一句，千万不要再将一切的好体现都归结为让孩子感觉虚无缥缈、也不知道该怎样进步的“聪明”啦！
当然，接下来还能够跟孩子打开工作的细节，让他知道自己详细哪些做得好，由于什么做得好，今后怎样能做得更好！
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